一组10名教师和6名学生参加了在西雅图举行的NAIS有色人种会议(PoCC)和NAIS学生多样性领导会议(SDLC), Wash.今年12月12日. 4-7.

The 有色人种会议 是由独立学校的有色人种教育工作者创建的，为有色人种教师和管理人员提供一个安全的空间来建立网络并发展他们的教学和领导技能.

据Antonio Williams报道, PC的多元化主管, 公平与包容, PoCC的使命是让有色人种成年人有机会做真实的自己，不受评判, 微冒犯和嘲笑. 

Williams, 还有莎尼尔·亨利, 格林农场学院的公平和包容主任, 举办了名为“召唤不可征服者:在黑人空间中处理白人面孔”的PoCC研讨会.”

At the SDLC, 六名PC学生——两名大二学生和四名大四学生——在一个多种族的团队中与来自全国各地和国外的同龄人一起工作, 多元文化的收集. SDLC注重反思、结盟、构建社群. 在会议上, 学生们通过对话和艺术培养了跨文化交流技巧，并为社会公正实践设计了有效的策略. 他们还学习了结盟的基础和网络原则. 

“与孩子们在房间里的氛围是如此的欢迎每件事和每一个人,大二学生加布里埃尔·礼貌说. “没有评判. 这为(我们所有人)打开了脆弱的空间." 

同为会议参加者的高级研究员莱利M. 她说:“它是如此开放，如此诚实. 感觉无法描述."

“参加SDLC的学生是他们社区的领导者，”威廉姆斯说. “这些年轻人有机会探索自己的身份和他人的身份。. 这段经历拓宽了他们对自己和周围世界的认识. 他们彼此之间建立的纽带是永远不会断裂的. 用他们自己的话说，“这是一次变革性的经历.'" 

Collectively, 6名学生和10名教职员工将共同努力，在多样性领域为我们的社区提供支持和指导, equity, 和包容. 除了规划和领导Penn Charter的 谢丽尔·欧文学生多样性会议 定于3月7日, 2020, 这些学生将协助培训我们的教师在种族扫盲领域, 微侵犯和白色脆弱. 他们还将参加马丁·路德·金纪念活动. 服务日，与PC社区最年轻的成员一起工作，我们的低年级学生.