宾大宪章主办了一个强大的 多样性、股票 & 加入会议 10月. 大于1的是6,100名独立学校的教育工作者想要深入学习并培养他们的技能来促进学校和教室的公平.
由多元文化资源中心和特拉华谷独立学校协会赞助, 全天的会议由两位全国知名的演讲者马哈扎林·巴纳吉做主题演讲, 实验者的心理学家, 哈佛教授，作家, 及李门华, 导演, 作者兼多元化培训师.
如果主题演讲是为了提高人们对偏见的认识——“文化的指纹就在你的大脑里,巴纳吉对人群说. — the nearly 40 workshop offered teachers group sessions focused on relevant topics: Diversity through Literary Theory; The Guide for White Women who Teach Black Boys; 中学 Affinity Groups; 教学 Diversity and Inclusion in the 较低的学校 Classroom through Art and Literature; 教学 the Immigrant Experience; and many more.
Banaji, 著有《十大赌博靠谱信誉的平台》一书,让她的演讲立刻与一个与飓风名称有关的性别偏见的例子十大网赌平台推荐起来. 数据显示，以女性名字命名的飓风造成的死亡人数高于以男性名字命名的飓风. 为什么? 因为, Banaji说, people do not respect the power of female-named hurricanes; we don’t heed warnings for Irma as we would for a hurricane named, 例如, 布鲁斯.
在她三个小时的晨间报告中, Manaji经常回到数据和它揭示的偏见, 无论是女性的薪酬平等, 不信任眼睛靠得很近的人, 雇佣歧视, 与白人相比，美国黑人在疼痛方面的治疗不足, 和更多的.
未来的工作, Banaji说, 就是理解隐藏的偏见，“让我们的行为与我们的意图保持一致?.她分享道 outsmartinghumanminds.org, 哈佛关于“隐藏的思维:它如何学习”的新资源, 它如何影响我们，如何衡量和改变.”
李门华, 国际知名美籍华人纪录片导演，StirFry seminar创始人 & 咨询公司是一家多元化培训公司，他的演讲题目是“我们之间的隔阂”.”
Wah告诫挤在Dooney Field House的教育工作者，要挑战歧视行为，学会倾听我们的邻居. “除非我们先了解身边的人，否则我们永远无法成为一个社区, 我们的邻居, 还有那些我们被教导要害怕的人. 我们正在谈论的是打破我们因恐惧而建立的墙，并真正渴望面对我们之间的东西.”
感谢并向MCRC致敬, ADVIS和PC组织者Darryl 福特, 大卫Brightbill, 北美伊斯兰医学协会Legette, 比尔奎因, 罗赞Punzo, 妮可·马茨和凯特琳·诺顿——还有贵格会的PC教师志愿者!
即将到来的“盲点”活动:家长社区关于“盲点”的讨论，星期三，10月10日. 11点，早上8点15分在蒂蒙斯家.